La Pedemontana Sociale risponde sulla trasparenza del d.lgs 13/2013… ma la loro “difesa” è un’ammissione di colpa su tutta la linea

8 Giugno 2017
SMA MODENA
lombatti_mar24

Quando la toppa è peggio del buco!

E’ debolissima e di fatto un’ammissione di colpa la replica “difensiva” della Pedemontana sociale (LEGGI LA REPLICA INTEGRALE DI PEDEMONTANA SOCIALE) all’articolo pubblicato nei giorni scorsi sul mancato rispetto della legge sulla trasparenza del loro sito (Leggi “Nonostante lo imponga la legge sulla trasparenza, l’Azienda Pedemontana Sociale non fornisce ai cittadini le informazioni dovute su premi, spese di personale, beneficiari, ecc. Intervenga il Presidente del CDA Bianchi“).

La risposta è a firma di Paolo Bianchi, sindaco di Collecchio e presidente del Cda dell’Azienda. Bianchi è una persona molto preparata e stimabile e quindi dubitiamo abbia scritto lui una risposta così fumosa, che prova a mischiare le carte, tipica della politica che quando è colpita nel vivo solleva della polvere e fa confusione con le parole.

La replica di Pedemontana Sociale ci costringe a smontare punto per punto le loro parole, per confermare la correttezza di quanto da noi pubblicato.

1.1 ParmaDaily ha scritto: “Nel sito non sono riportati i dirigenti dell’Azienda”.

1.2 Pedemontana Sociale ha risposto: “Nell’azienda non ci sono dirigenti, perchè il direttore generale Temporini non è un dirigente.” Peccato che nella dotazione organica pubblicata dall’Azienda stessa ci sia scritto “categoria dirigente”. Quindi, si mettano d’accordo tra di loro… a proposito di trasparenza. SUI DIRIGENTI PEDEMONTANA SOCIALE SI SMENTISCE DA SOLA

2.1 ParmaDaily ha scritto: “Manca la pagina dei procedimenti disciplinari ai dipendenti”

2.2 Pedemontana Sociale ha risposto: nessuna risposta. Quindi CONFERMA DEL MANCATO RISPETTO DEL D.LGS 13/2013

3.1 ParmaDaily ha scritto: “manca la Disciplina conferimento e autorizzazione incarichi al personale dipendente”

3,2 Pedemontana Sociale ha risposto: nessuna risposta. Quindi CONFERMA DEL MANCATO RISPETTO DEL D.LGS 13/2013

4.1 ParmaDaily ha scritto: “manca il manuale di gestione documentale”

4.2 Pedemontana Sociale ha risposto: nessuna risposta. Quindi CONFERMA DEL MANCATO RISPETTO DEL D.LGS 13/2013

5.1 ParmaDaily ha scritto: “manca la pagina dell’ammontare complessivo dei premi e i dati dei premi 2015”

5.2 Pedemontana sociale ha risposto: conferma mancanza. Quindi CONFERMA DEL MANCATO RISPETTO DEL D.LGS 13/2013

6.1 ParmaDaily ha scritto: “Manca manca la pagina del benessere organizzativo”

6.2 Pedemontana Sociale: nessuna risposta.Quindi CONFERMA DEL MANCATO RISPETTO DEL D.LGS 13/2013

7,1 ParmaDaily ha scritto: “manca la pagina dell’OIV – Organismo Indipendente di Valutazione della performance”

7.2 Pedemontana Sociale ha risposto: “Stiamo verificando”. Sorprende che per un obbligo previsto dal 2013 l’Azienda stia ancora verificando a distanza di quattro. Ma ognuno ha i suoi tempi… Quindi ASSENZA DEL REQUISITO D.LGS 13/2013 CONFERMATA

8.1 ParmaDaily ha scritto: “manca la pagina delle attestazioni OIV e o di struttura analoga”

8.2 Pedemontana Sociale ha risposto: “Stiamo verificando”. Sorprende che per un obbligo previsto dal 2013 l’Azienda stia ancora verificando a distanza di quattro. Ma ognuno ha i suoi tempi… Quindi ASSENZA DEL REQUISITO D.LGS 13/2013 CONFERMATA

9.1 ParmaDaily ha scritto: “manca il costo del personale a tempo indeterminato”

9.2 Pedemontana sociale ha risposto: conferma infrazione. Quindi CONFERMA DEL MANCATO RISPETTO DEL D.LGS 13/2013

10.1 ParmaDaily ha scritto: “mancano i dati aggregati attività amministrativa”

10.2 Pedemontana Sociale: nessuna risposta. Quindi CONFERMA DEL MANCATO RISPETTO DEL D.LGS 13/2013

11.2 ParmaDaily ha scritto: “Mancano i risultati del monitoraggio dei tempi procedimentali (c’è una sorta di autocertificazione senza alcuna evidenza)”

11.3 Pedemontana Sociale ha risposto: nessuna risposta. Quindi CONFERMA DEL MANCATO RISPETTO DEL D.LGS 13/2013

12.1 ParmaDaily ha scritto: mancano le Dichiarazioni sostitutive e acquisizione d’ufficio dei dati

12.2 Pedemontana Sociale ha risposto: nessuna risposta. Quindi CONFERMA DEL MANCATO RISPETTO DEL D.LGS 13/2013

13.1 ParmaDaily ha scritto: “mancano i Tempi medi di erogazione dei servizi”

13.2 Pedemontana Sociale ha risposto: nessuna risposta. Quindi CONFERMA DEL MANCATO RISPETTO DEL D.LGS 13/2013

14.1 ParmaDaily ha scritto: “mancano i costi contabilizzati”

14.2 Pedemontana ha risposto: conferma della mancanza del dato. Quindi CONFERMA DEL MANCATO RISPETTO DEL D.LGS 13/2013

15.1 ParmaDaily ha scritto: “manca l’Indicatore tempestività dei pagamenti

15.2 Pedemontana Sociale ha risposto: nessuna risposta. Quindi CONFERMA DEL MANCATO RISPETTO DEL D.LGS 13/2013

16.1 ParmaDaily ha scritto: “spese di rappresentanza… link non interattivo”

16.2 Pedemontana Sociale ha risposto: nessuna risposta. Quindi CONFERMA DEL MANCATO RISPETTO DEL D.LGS 13/2013

17.1 ParmaDaily ha scritto: “Manca la pagina incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti”

17.2 Pedemontana Sociale ha risposto: “La ragione è semplice: non sono stati conferiti né autorizzati incarichi ad alcun dipendente.” Peccato che l’ANAC (Autorità Nazionale Anticorruzione) prescriva espressamente nelle sue linee guida sulla trasparenza al punto 1.7: “Quando l’amministrazione non svolge le attività alle quali si riferiscono i dati e le informazioni richiesti dalla normativa vigente in quanto, ad esempio, non conferisce incarichi di collaborazione e consulenza o non adotta bandi di concorso o di gara, come deve comportarsi ai fini della pubblicazione sul sito istituzionale? In questi casi, occorre che l’amministrazione, per ciascuna categoria di dati non pubblicati, espliciti le ragioni della mancata pubblicazione (ad esempio, “nel corso dell’anno 2013 non sono stati conferiti incarichi/non sono stati adottati bandi di concorso o di gara”) .”

Pertanto scrivere “pagina in costruzione” costituisce un’ulteriore violazione delle disposizioni dell’ANAC.  Quindi MANCATO RISPETTO DISPOSIZIONE ANAC

18.1 ParmaDaily ha scritto: “manca la pagina degli oneri informativi per i cittadini e per le imprese”

18.2 Pedemontana sociale ha risposto: si veda punto 17.2. Quindi MANCATO RISPETTO DISPOSIZIONE ANAC

19.1 ParmaDaily ha scritto: “mancano le liste d’attesa”

19.2 Pedemontana sociale ha risposto: si veda punto 17.2. Quindi MANCATO RISPETTO DISPOSIZIONE ANAC

20.1 ParmaDaily ha scritto: “Manca l’albo dei beneficiari”

20.2 Pedemontana sociale ha risposto: si veda punto 17.2. Quindi MANCATO RISPETTO DISPOSIZIONE ANAC

Come si evince, tutti i rilievi di ParmaDaily si sono confermati veritieri. Non avrebbe potuto essere diversamente avendo noi pubblicato le schermate delle pagine mancanti (vedi tutte le schermate del mancato rispetto del d.lgs 13/2013)…

Invitiamo Pedemontana Sociale, qualora ritenesse di rispondere ad altri articoli, di essere più lineare e magari a fare anche un pò di autocritica, altrimenti si sommano figuracce a figuracce. E per un Ente pubblico, che per legge deve essere trasparente, non è edificante omettere o giocare con le parole. Anzi.

Andrea Marsiletti

PS: Nei prossimi giorni inoltreremo all’Azienda alcune richieste di accesso agli atti. Ci aspettiamo di poter visionare documenti, non di avere in risposta delle chiacchiere. Ma siamo certi che l’Azienda fornirà tutto quanto sarà ad essa richiesto perchè non ha nulla da temere dal far conoscere ai cittadini come sono spesi i loro soldi. Soprattutto se fornire quelle informazioni è un obbligo di legge.